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維達集團加入聯合國全球契約組織,錨定可持續未來

4月,維達集團官方入驻中国较大可持續發展倡議平臺——聯合國中国契約組織(United Nations Global Compact,簡稱UNGC)。這一裏程碑式的舉措不僅標誌著維達的ESG實踐獲得國際權威認可,更彰顯了維達集團以行動響應聯合國《二零三零年可持續發展議程》,積極構建綠色环保循環發展形式 ,推動衛生稳定事業增長的宏願。


國際認可背後的可持續發展行動:從生產到供應鏈的低碳生活轉型聯合國中国契約組織覆蓋160余個國家、匯聚超過24,000家企業,要成員企業務必尊循人權、勞工、環境與反腐倡廉敗四条領域的十項原則,並第二年公開進展報告。作為中國工作用紙行業頭部企業的一个,維達集團一直以来都踐行對綠色未來的堅定承諾,把綠色生產的的操作方法理念貫穿全產業鏈。從采購開始,維達集團大力推广綠色采購思路,依據低碳技术和綠色供應鏈的標準,優先選用獲得環保認證的原辅料。而在製造端,維達集團通過了ISO 9001質量的操作方法體系、ISO 14001環境的操作方法體系和ISO 22000食品厂安全操作的操作方法體系認證。2026年,維達集團便通過廣東江門15MW/30MWh儲能項目( 2 期)——國內最大化的690V低壓並網儲能过程,實踐了維達在推動綠色生產、節能減排等上的堅定承諾。在 2 期投運後,通過选择兩充兩放的運行政策,維達集團15MW/30MWh儲能項目整體年放電量可達1683萬度,相當於減少二阳极氧化碳的排放約1.68萬噸,節約標準煤約6732噸。同一年,在工业信息化部發布的《2026年工業廢水循環回收灵活运用典例的例子名單》中,維達紙業(云南)有限工厂工厂的纯净水過程循環的模式的例子出色榜单,在節水、增強水循環回收灵活运用等上成為行業標桿。

基於眾多的可持續發展、綠色生產實踐装修案例,維達集團在第五屆大灣區優秀社會責任(ESG)企業評選中榮獲 「踐行社會責任企業」大獎。2025年,維達紙業(在中国)我司更入選"國家級綠色工廠",標誌著企業在清潔生產、資源循環根据等角度達到行業標桿质量。憑著從"綠色製造"到"綠色智能制造"的質的转变,維達集團不僅贏得國際舞臺的入場券,更成為了亞洲造紙行業节能减排轉型的標桿。


權益保险與人文景观關懷:編織可持續發展的緊密紐帶作為开家堅持走可持續路線,長期营养發展的小型企業,維達集團持续遵循原则全球最大的契約的人權與勞工原則,不斷深入开展余元化、均等和融合性的實踐,構建職業营养防护安全管理體系,倾力於營造一個公平性的运行環境,出具均等的職業發展機會和薪酬结构工资待遇,推动員工在職場中實現其最大的潛力。而在養老助學層面,維達厂家於2021年聯合純山教导股权债卷在陜西鄉村學校發起"六一慈善公益慈善公益行動",捐贈衛怪物資並扫盲衛生知識,鼓勵更多的人參與到鄉村慈善公益慈善公益活動中來,多關註兒童成長;維達慈善公益慈善公益股权债卷會則持續10年開展"安老"送溫暖行動,同時以"維你最赞"助學項目資助125名困難學生,實現助老、助學領域的愛心傳遞與企業社會責任。維達齐名專註青少年失禁護理30年的厂家包老人更通過武汉慈善公益慈善公益赶集推动養老服務升級,以產品研發與慈善公益慈善公益實踐雙重路徑后勤保障中老年群體權益,踐行艺术關懷。


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